韩国五零后工人越活越艰难

POSCO（原浦项制铁）全体职员中35%以上都属于婴儿潮一代（1955年至1963年出生）。现代汽车公司包括生育高峰一代在内的四五十岁职员占全体职员的近六成。也就是说，婴儿潮一代成为了企业的主力军。因为，20世纪50到60年代虽然生了很多孩子，但到了婴儿潮一代工作的20世纪80年代，韩国经济蓬勃发展，甚至每个季度都要招聘新职员。

如今，生育高峰一代（46岁至54岁）的上班族即将大规模退休。现代经济研究院前天发表报告称，婴儿潮一代的“老大”，即1955年出生的人明年就到55岁，从明年开始到2018年的九年里，将有311万名上班族陆续退休。韩国企业的退休年龄通常为55岁左右。婴儿潮一代中最多的年龄是1961年出生的人，达85万。

韩国的婴儿潮一代是经历过贫穷的一代。他们还拥有用井水填饱肚子之类的经验。他们唱着“吃大麦饭的人身体健康”等鼓励吃混合饭、面食的歌曲并展开新村运动，还试过捉老鼠。他们不分昼夜地工作，费尽心思奉养父母。因为对课外辅导（韩国称“私教育”）的费用感到愤怒，所以将子女和妻子送到美国、加拿大，而自己一个人在厨房里煮方便面吃，当起了“候鸟爸爸”。因为他们付出的辛劳，韩国人均GDP曾经仅达100美元的韩国才能变得像今天这样强大。

婴儿潮一代又被称作“夹缝一代”、“夹心饼干一代”。只有他们这一代如此认真地奉养父母。他们和父母住在一起或每逢周末都去看望，带父母出去吃美食。对待子女，则像皇帝一样养育。但是，把孩子送上大学后本以为可以喘口气，但子女又伸手要结婚费用，找不到工作的三十多岁的孩子也要带在身边养着，我们身边随处可以看到这种情景。但他们本人认为，只要退休后不受到孩子们的歧视就万幸了。当今时代，所谓“孝”的东西已经逐渐歪曲了。他们只知道，要想避免出现身无分文没有退路的情况，必须瞒着子女藏好自己的小金库。

他们可以依赖的是养老金，但养老金要到60岁以后才开始发放。在此之前的五年多时间里，他们只能依靠退休金，但又恰巧遭遇金融危机，在中途领取了他们的退休金。在股价几次涨跌后，这笔钱已不知道流向何方。有消息称，随着人口减少，即使拥有一处房产也不知道何时会暴跌。他们今后还要生活30多年。看着在公园徘徊的老人，认为已经不是别人的事情。婴儿潮一代内心无比焦急。（来源：《朝鲜日报》）