在经过四年的漫长斗争后,凯悦酒店工会昨天宣布与资方达成协议,协议除了宣布久违的加薪外,还包括在凯悦下属的一些酒店实行同工同酬。旧金山、洛杉矶、檀香山和芝加哥的凯悦工会都将签署协议,这标志着抵制凯悦的UNITED HERE行动将告一段落。 据有关工会称,在没有工会组织的酒店,资方不断提高劳动强度,克扣工资,并用临时工代替正式工,圣安东尼奥、印第安纳波利斯和巴尔的摩的许多酒店工人每天必须要收拾30个房间,常常由于劳累而造成工伤。洛杉矶的一家酒店经理还以此威胁工人:“他们一天能干30间,你们怎么就不行?”结果造成了各地酒店工人劳动条件的进一步恶化。 在过去三年里,酒店工人们几乎动员了一切可用手段来对抗凯悦的压榨。美国和加拿大的凯悦工人组织过数次针对这一酒店连锁的老板芝加哥普利兹克家族的小规模罢工,并多次干扰该家族的“慈善”活动,在2012年工人们的行动还迫使2008年奥巴马选战首席筹款人彭妮-普利兹克从庆功宴上狼狈逃窜。加州工人们还尝试过推动立法以制裁普利兹克家族的恶行。同时本土工人还积极联络印度和菲律宾的分店工人共同参与UNITED HERE行动。今年五月,工人们还前往华盛顿进行抗议,这一行动得到了芝加哥教师的支持。在工人们的努力下,凯悦酒店损失了数百万美元,普利兹克本人也焦头烂额,被迫妥协。 普利兹克家族可谓劣迹斑斑,酒店工会指出这帮资本家多次迫使芝加哥当局通过对资本家的低税率政策,并且多次偷逃税款,损人民财产而自肥,坐拥18.5亿美元的资产。普利兹克的魔掌还伸向芝加哥的教育界,芝加哥教师联合会称普利兹克家族是芝加哥教育界的灾难之源。工人们还指责普利兹克必须对旗下酒店多发的工伤事故负责任。(翻译者:工人论坛 李汉唐) |